引進培養50名戰略科學家、技術合同成交額同比增長60%以上、七大湖北實驗室年度運行經費3.5億元全部到位......8月27日，湖北政府新聞辦召開新聞發布會，解讀湖北科技創新工作系統謀劃和總體部署的“1+4”政策體系，標志著湖北科技強省建設轉入快車道。

今年春節后首個工作日，湖北召開科技創新大會，成立省委書記、省長“雙組長”的省推進科技創新領導小組，以系統觀念推動科技強省建設，建立“1+4”政策體系。

湖北省科技廳廳長王煒介紹，“1”，即由省委、省政府出臺《關于加快推進科技強省建設的意見》;“4”則聚焦人才發展激勵、科技成果轉化、財稅金融支持、土地資源配置等4個方面制定配套政策措施。

該《意見》圍繞建設科技強省總目標，以構建創新體系、提升創新能力、激活創新要素為主線，包括創新目標、體系、能力、轉化、人才、要素、環境七個方面，共24條。

湖北提出，努力塑造湖北在全國科技創新版圖中的領先地位，創建武漢具有全國影響力的科技創新中心、湖北東湖綜合性國家科學中心取得實質性進展等具體目標。同時，服從服務全省“一主引領、兩翼驅動、全域協同”區域發展布局，構建7個層級的創新體系。

王煒表示，科技強省建設關鍵在轉化，以“錢變紙”推動更多“紙變錢”。隨著中部地區首個國家科技成果轉移轉化示范區落地，湖北科技成果轉化工作持續向好，截至今年7月底，全省技術合同成交額達1148.38億元，同比增長60.7%。

同時，持續推進科技管理改革，更大力度給項目管理放權、給經費管理松綁、給科技人員減負、給人才流動清障。深入實施湖北工業大學職務科技成果賦權改革試點，總結經驗，及時在省內高校院所推廣。

湖北省委組織部副部長馮艷飛介紹，人才是科技創新第一資源，省委組織部牽頭研究起草《關于加強人才發展激勵促進科技創新的若干措施》，以思想破冰引領人才發展體制機制改革突破，圍繞人才引進、培育、評價、流動、激勵和生態環境6個方面，提出16條創新舉措。

其中，明確提出近5年引進培養50名戰略科學家、500名創業領軍人才的階段性目標，首次提出設立不低于15%、80%的遴選指標加強對基礎研究人才、青年科技人才的重點支持，著力補齊創新創業人才結構失衡短板，整體推進不同層級、不同梯次科技人才隊伍建設。

湖北省財政廳副廳長趙紅兵介紹，七大湖北實驗室2021年度運行經費3.5億元已全部到位，先期安排科技基礎設施預研預制資金1.16億元，每年投入約1.7億元支持自然科學研究。同時，堅持結構性減稅方向，通過稅收優惠方式給科技企業降成本，疊加地方稅種優惠征收政策，增強市場主體創新動力。

湖北省自然資源廳副廳長陳現賓介紹，政策體系明確將科技創新項目優先納入國土空間規劃實施年度項目庫，對省級以上重點科技創新項目用地計劃指標實行兜底保障，降低科技創新項目用地成本，探索運用新型產業用地等多種方式供應科研用地。

王煒介紹，接下來，科技廳將會同相關部門，全力以赴推動“1+4”政策措施落實落地，加快推進科技強省建設，為湖北加快“建成支點、走在前列、譜寫新篇”提供科技支撐。(記者 吳純新 通訊員 丘劍山)